8月3日，長興造船公司召開一屆四次職工代表大會。會議審議通過了公司董事長、總經理陳民俊作的《正視困難迎挑戰(zhàn)，強基固本促發(fā)展，為全面完成2010年度各項任務而努力奮斗》的行政工作報告，公司副董事長、黨委書記黃永錫出席會議并講話，公司黨委副書記、工會主席吳金義主持會議。
陳民俊總經理在行政工作報告中，總結回顧了2010年上半年工作，安排部署了下半年工作。2010年上半年，長興造船公司全體員工緊密圍繞“練內功保交船，降成本增效益，強管理促發(fā)展”的年度經營方針，克難前行，各項工作穩(wěn)步推進，經濟效益、經營、安全、質量等主要指標均實現了年初既定目標。針對如何克服公司內部發(fā)展運行中存在的問題及嚴峻的市場形勢，確保完成2010年度各項任務，陳民俊對下半年生產、安全、質量、PSPC、降本增效、人力資源、科技創(chuàng)新、企業(yè)文化等工作進行了重點部署。
黃永錫書記就如何貫徹本次會議要求，落實陳總在工作報告中所提出的各項工作部署，提出：要切實增強發(fā)展的緊張感、緊迫感、責任感，始終保持飽滿的激情和旺盛的斗志，把外部市場的競爭壓力轉化為公司發(fā)展的強大動力，把公司管理中遇到的難點轉化為推進公司進步的創(chuàng)新點，把創(chuàng)先爭優(yōu)的政治優(yōu)勢轉化為促進經營目標實現的發(fā)展優(yōu)勢，敢于突破，勇于創(chuàng)新，推動公司快速發(fā)展。
會議號召，公司上下要以集團公司的各項戰(zhàn)略要求為引領，緊緊圍繞“保交船”目標，正視困難，迎接挑戰(zhàn)，夯實基礎，強基固本，統(tǒng)籌做好生產經營各項工作，為全面完成年度交船目標而奮力拼搏。
會議審議通過了公司第一屆職工代表大會第四次會議決議。
